崗位職責(zé)： 作為項(xiàng)目組主要團(tuán)隊(duì)成員，將在不同的行業(yè)和職能領(lǐng)域服務(wù)于不同的客戶。咨詢顧問在項(xiàng)目中：
公司相關(guān)業(yè)務(wù)的營銷，相關(guān)文案處理，客戶關(guān)系維護(hù)等相關(guān)工作；
負(fù)責(zé)對行業(yè)及潛在客戶信息進(jìn)行收集、整理、分析、研究；
負(fù)責(zé)項(xiàng)目中與客戶溝通并準(zhǔn)確把握客戶需求，提出針對性方案并完成咨詢?nèi)^程的實(shí)施工作；
負(fù)責(zé)咨詢理論、工具及方法的不斷完善、改進(jìn)工作；積極參與提供項(xiàng)目的方案建議。
公司上千個(gè)以上案例的積累，以及專家?guī)熨Y源將幫助咨詢服務(wù)顧問為客戶解決重要的問題。

職位要求： 咨詢服務(wù)顧問應(yīng)具有管理、機(jī)電、化工、管理、市場營銷、食品等相關(guān)等學(xué)科背景或各類大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。
實(shí)際上，學(xué)科背景并不是優(yōu)秀人才加入我們的障礙，優(yōu)秀的理工科碩士，以及在大中型企業(yè)擔(dān)任中層以上管理崗位的人才我們也同樣歡迎。

如果以實(shí)習(xí)生身份加入我們，原則上專業(yè)不限，大專以上學(xué)歷均能滿足我們的工作需要，前述專業(yè)優(yōu)先考慮。 當(dāng)然，人品好，踏實(shí)肯干是您應(yīng)當(dāng)具備的基本素養(yǎng)。

工作地點(diǎn)： 北京。

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)開拓業(yè)務(wù)，進(jìn)行市場談判，達(dá)成意向；
2.有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗(yàn)，熟悉市場發(fā)展現(xiàn)狀，熟悉現(xiàn)代管理模式，熟練運(yùn)用各種激勵(lì)措施；
3.具有優(yōu)秀的營銷技巧，較強(qiáng)的市場策劃能力和運(yùn)作能力；
4.正直、坦誠、成熟、豁達(dá)、自信，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力；
5.高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力；
6.良好的口頭及書面表達(dá)能力。

職位要求： 1.性別：不限
2.年齡：22至38歲
3.對咨詢行業(yè)熟悉，了解咨詢行業(yè)動(dòng)態(tài)及行業(yè)規(guī)定，且同時(shí)有一定的客戶資源或客戶通道；
4.工作積極主動(dòng)、熱情，有一定的溝通能力，正確認(rèn)識(shí)挫敗；
5.以公司及團(tuán)隊(duì)利益出發(fā)，盡快融入公司環(huán)境；
6.對市場開發(fā)工作有正確的認(rèn)識(shí)與理解，能獨(dú)立完成市場開發(fā)過程中的一系列工作程序；
7.隨時(shí)可以為部門及公司提出有關(guān)推進(jìn)工作的合理化建議。

崗位職責(zé)： 擔(dān)任食品安全培訓(xùn)專職講師；
作為公司食品安全技術(shù)支持，解決相關(guān)問題；
擔(dān)任內(nèi)部培訓(xùn)講師，培養(yǎng)公司食品咨詢部門人員技術(shù)能力；
培訓(xùn)課程的開發(fā)、培訓(xùn)教材的編寫與更新。

職位要求： 有食品或相關(guān)行業(yè)從業(yè)背景，對培訓(xùn)講師工作有高度熱情；
具備食品安全和質(zhì)量體系實(shí)際運(yùn)行和管理經(jīng)驗(yàn)五年以上；
良好的溝通能力和表達(dá)能力；
具有良好的教材編撰與技術(shù)策劃能力；
具有國際認(rèn)證公司三方審核工作經(jīng)驗(yàn)、具備具有食品質(zhì)量與安全管理相關(guān)體系（FSSC、ISO22000、ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、SA8000等）審核員資格者優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 咨詢專家應(yīng)具有行業(yè)高度的認(rèn)可性及獨(dú)特深厚的行業(yè)或?qū)I(yè)知識(shí)，對于行業(yè)或某種功能方面有自己深刻的認(rèn)識(shí)和獨(dú)到的見解，積極的為客戶及項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)提供服務(wù)，能夠在咨詢過程中體現(xiàn)價(jià)值。

職位要求： 根據(jù)現(xiàn)階段業(yè)務(wù)發(fā)展需要，歡迎熟悉各領(lǐng)域的專家加盟我公司。

崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)所在部門日常咨詢事務(wù)的運(yùn)作和管理，應(yīng)具有多年管理咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，擁有強(qiáng)烈的事業(yè)心，把管理咨詢事業(yè)作為自己的人生價(jià)值，體現(xiàn)獨(dú)特領(lǐng)導(dǎo)能力，熟悉咨詢項(xiàng)目的管理要點(diǎn)和基本方法，全面掌握項(xiàng)目方案的設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu)、時(shí)間計(jì)劃、重點(diǎn)難點(diǎn)，能夠在技術(shù)上給予項(xiàng)目組較好的指導(dǎo)。

職位要求： 能通過敏銳的洞察力調(diào)查和分析市場行情及行業(yè)信息，不斷開發(fā)和搜尋新的客戶；思考公司發(fā)展和管理問題，對公司管理上的問題不斷提出意見，能夠積極培養(yǎng)公司人才。

崗位職責(zé)： 在項(xiàng)目中制定項(xiàng)目計(jì)劃，并根據(jù)各種變化進(jìn)行相應(yīng)修改，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目任務(wù)，對項(xiàng)目各階段的節(jié)點(diǎn)控制；
參與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層溝通、內(nèi)部訪談、調(diào)研以及撰寫項(xiàng)目報(bào)告；
合理分配有效利用和管理各項(xiàng)資源，建立和維護(hù)客戶端關(guān)系；
為企業(yè)提供全套綜合性解決方案；
在項(xiàng)目管理中，有效的為公司培養(yǎng)新進(jìn)人才。

職位要求： 高級或資深項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)具備良好的和客戶高層的深度溝通能力，有較強(qiáng)的邏輯思維能力和問題解決能力，具有項(xiàng)目內(nèi)部管理和項(xiàng)目實(shí)施質(zhì)量控制能力，以正確與有效的咨詢方法論指導(dǎo)項(xiàng)目，帶領(lǐng)咨詢團(tuán)隊(duì)完成公司制定的任務(wù)目標(biāo)，跟蹤整個(gè)重要咨詢項(xiàng)目的進(jìn)程，協(xié)調(diào)項(xiàng)目順利進(jìn)行。開發(fā)和維護(hù)公司的客戶資源，提升高質(zhì)量用戶的儲(chǔ)備。

崗位職責(zé)： 我們正在尋找有一定背景的應(yīng)聘者，例如食品安全管理、產(chǎn)品開發(fā)、制造、運(yùn)籌學(xué)、工業(yè)工程、管理科學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)等。

職位要求： 分析師應(yīng)具備優(yōu)秀的定量和定性分析能力，較強(qiáng)的口頭和書面溝通技能和工作能力，和自主的思考問題方式。 進(jìn)入公司后將獲得專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，在項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)中擔(dān)任重要角色，負(fù)責(zé)收集、整理相關(guān)行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)信息，完成所負(fù)責(zé)的分析研究任務(wù)，撰寫方案、行業(yè)研究報(bào)告等。在任期內(nèi)將獲得廣泛接觸各種不同的產(chǎn)業(yè)和功能區(qū)域的機(jī)會(huì)，分析師作為咨詢顧問的重點(diǎn)培養(yǎng)對象，經(jīng)過一到兩年的經(jīng)驗(yàn)積累，將找到不同的職業(yè)發(fā)展方式方向。